Nouvelles technologies et RH: Quelles tendances et quels impacts sur les entreprises?
Attention, le nombre de places est limité
Les notions de Big Data, des Chatbots, de Réalité Virtuelle ou bien de la Blockchain vous parlent certainement, et c’est normal ! En effet, aujourd’hui il est difficile de passer à côté de ces termes à travers les médias. Tous les domaines (la santé, la finance …) ainsi que tous les métiers sont concernés et les Ressources Humaines n’y échappent pas !
En effet, des initiatives et des projets sont lancés afin d'explorer et mettre à profit ces technologies. Le but pour les DRH est d’innover grâce à ces technologies afin de répondre aux enjeux RH de demain.
On peut ainsi se demander quelles sont ces technologies innovantes et comment fonctionnent-elles ? Comment sont-elles concrètement utilisées dans les RH ? Quelles opportunités offrent-elles et au contraire quelles sont leurs limites ? Mais aussi, dans ce contexte, comment adapter et repenser la structure, la gouvernance, les méthodes de management dans les entreprises et placer les RH au cœur de cette transformation ?
Le Club RH de Dauhine Alumni, des professionnels du cabinet de conseil en transformation numérique mc²i Groupe accompagnés du Lab RH et d'un enseignant chercheur vous proposent de vous retrouver pour répondre à toutes ces questions
Mardi 20 Novembre 2018 de 18h30 à 19h30
Université Paris-Dauphine
salle A709
Conférence suivie d’un cocktail dînatoire offert par mc²i Groupe.
Qui sont les intervenants ?
mc²i Groupe conseille et accompagne les grands groupes privés et les administrations dans les enjeux de la transformation numérique, autour de deux axes principaux : l’alignement du Système d’Information sur la stratégie de l’entreprise et l’adaptation des Organisations aux nouveaux modes de travail (http://www.mc2i.fr)
Le Lab RH est l'écosystème collaboratif de l'innovation RH. Il regroupe aujourd'hui plus de 400 startups, 50 entreprises / services d'Etat et une 100 d'écoles tous co-constructeurs de l'innovation RH et des nouvelles pratiques de gestion RH (https://www.lab-rh.com)
Les interventions et les innovations présentées seront contextualisées et analysées par un enseignant chercheur à l’Université Paris Dauphine, spécialisé dans les domaines du recrutement, de l'onboarding, de l'engagement des collaborateurs et des politiques RH, professeur de GRH dans plusieurs Masters de Dauphine, auteur d'ouvrages et publications d'articles et intervenant régulièrement auprès d’entreprises dans le cadre de missions de conseil et / ou recherche.
Dans le cadre du Plan Vigipirate, toute personne qui ne sera pas inscrite, via le site de Dauphine Alumni, à la liste des participants à l'événement ne pourra pas entrer dans l'enceinte de l'Université !
Diplômé
