Expériences professionnelles
Président
ELEV-AGE SAS
Depuis le 02 mars 2019
Si vous êtes retraités ou pré-retraité, le portage salarial n’est pas pour vous la solution économiquement la plus intéressante.
Car vous laissant un revenu net de toutes charges et impôts d’environ 38% des honoraires que vous aurez facturés.
Pour vous LA solution c’est la création d’Entreprise.
Votre Entreprise touche les honoraires que vous facturez, elle paye l’impôt sur les sociétés de 15% puis 25%, et en fin de mission vous cédez l’Entreprise en touchant ou bien des dividendes ou une plus-value de cession, toutes deux soumises à la flat-tax de 30%.
Il vous restera un net de toute fiscalité de 53%, et en plus vous pourrez cumuler votre retraite avec ces revenus financiers.
Le choix économique est facile à faire, mais la création, la gestion, la fiscalité, la comptabilité, et la cession de l’Entreprise vous rebute, alors nous vous déchargeons de tout cela.
Nous avons déjà créé des Entreprises pour vous, et en plus nous assurons pour vous :
• La domiciliation,
• La facturation,
• L’encaissement,
• Les déclarations de TVA,
• La comptabilité,
• La fiscalité,
• Le juridique,
• …
Afin de vous décharger de tout l’administratif, et vous laisser vous concentrer à 100% sur votre mission.
Nos honoraires sont contractuellement connus et fixé par avance, en totale transparence.
Membre du comité d'investissement
Fonds de dotation GALATEE
De Mars 2019 à Juillet 2023
Conseil d'entreprises
Association EGEE
De Février 2017 à Décembre 2017
Secrétaire général
CAPEB du JURA
De Octobre 2012 à Septembre 2016
Direction de la structure dans les domaines financiers (20% de bénéfice), sociaux (6 salariés), et recrutement d'adhérents (57% des Entreprises sont adhérentes),
Lobby auprès des Parlementaires et Pouvoirs Publics départementaux,
Assistance juridique des 650 adhérents.
Gérant-fondateur
Rapid' Croquettes SARL
De Janvier 2005 à Avril 2012
Création, développement puis cession d’une entreprise de distribution d’aliments pour animaux domestiques, 3 salariés,
C.A. (2011) 600 K€.
Directeur
ADELPHE SA
De Octobre 2002 à Octobre 2004
Société agréée par les Pouvoirs Publics pour la valorisation des déchets d’emballages ménagers, 20 salariés,
C.A. 15 M€.
Essentiellement chargé de l’agrément par les Pouvoirs Publics, de la finance, du commercial, du social, des certifications ISO.
Directeur administratif
APOSTROPHE SA
De Février 2001 à Octobre 2002
Entreprise de négoce et transformation de papiers dégriffés du groupe PAPREC, avec 7 filiales dont 2 en Afrique, 50 salariés,
C.A. 45 M€.
Essentiellement chargé de la finance, de la réorganisation, du social, et des filiales.
Délégué général
FEDEREC
De Janvier 1996 à Février 2001
Fédération des professions du recyclage, 20 salariés, 22 syndicats, 1.100 adhérents.
Essentiellement chargé de la finance, du lobby, du service aux adhérents, de la communication, des relations sociales.
Secrétaire général adjoint
Groupe METALLERIE
De Janvier 1995 à Décembre 1995
5 organisations patronales du bâtiment, 15 salariés.
Essentiellement chargé de l’assistance juridique et du commercial.
Consultant fondateur
Jean-Luc TISSEUIL Conseils
De Février 1992 à Décembre 1994
Assistance juridique aux Entreprises, à leurs Dirigeants, et fusion acquisition.
Secretaire général
CFGC SA
De Juin 1981 à Janvier 1992
4 entreprises de bâtiment travaux publics : 125 salariés, C. A. 11 M€.
Essentiellement chargé de la finance, de la fiscalité, du social, du juridique, de l’informatique.
Ingénieur commercial
BURROUGHS
De Septembre 1979 à Juin 1981
Vente et installation systèmes de mini informatique.
Ingénieur commercial
BURROUGHS
De Septembre 1979 à Juin 1981
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