Géraldine POTTIER

expert en ressources cognitives pour l'entreprise : acceptabilité des innovations technologiques et organisationnelles; attitude scientifique en entreprise;
enseignement sciences cognitives, statistiques|probabilités, mathématiques

réalisation d'une thèse sur le "Rôle de l'acceptabilité dans l'interaction entre le véhicule conventionnel et le véhicule automatisé" :
- modélisation et prédiction du comportement face au véhicule autonome
- construction, animation et traitement des données de 3 expérimentations scientifiques
- classification des comportements conducteurs et participation à la préparation des algorithmes de décision

Conception de produit : Recherche appliquée sur les émotions (capture, identification, expression, régulation) dans la décision, l'apprentissage, le management, les relations inter-individuelles.
Mesure de l'activité électrodermale, de la fréquence cardiaque et de la respiration, le biopac;

La démarche ergonomique et cognitive en entreprise sur les émotions dans la décision et l'apprentissage;

L'intelligence collective; le transfert de compétence formation/poste de travail, serious game/poste de travail. Le fun et le plaisir à jouer;

Accompagnement individuel : burn out, gérer ses émotions, le stress au travail

Conduite du changement, pilotage stratégique, optimisation des ressources

Directeur du développement des RH
Directeur des RH
chef de projet RH des fusions
membre du comité exécutif