photo de profil d'un membre

Christelle MADABOYKO FINTOBAKILA

Christelle_MADABOYKO_2019

christelle.mf@outlook.fr

Résumé

Bienvenue sur mon profil !

Je suis actuellement chargée des Ressources Humaines au sein de la DRH des Unités Finance, Investissement, Technique et Produits du groupe Allianz. J'interviens ainsi en support des HR Business Partners des Unités.

Parralèlement, je suis étudiante au sein du M2 Gestion des Ressources humaines - Parcours RH et RSE au sein de l'IAE Paris - Sorbonne Business School. Mon master me permettant ainsi d'appréhender les Ressources Humaines sous le prisme de la responsabilité sociale.

Très intéressée par les interactions entre les individus, l'environnement socio-économique et par les enjeux contemporains des ressources humaines, j'aspire à une carrière en management des Ressources Humaines, en tant que Consultante People & Change ou SIRH.

Avide d'apprendre et de me développer, je suis à l'écoute de nouvelles opportunités avec une disponibilité à partir du mois d'Octobre 2019.

N'hésitez pas à me contacter !

Expériences professionnelles

Chargée de ressources humaines en alternance

ALLIANZ FRANCE , Paris la defense - Autres

De Septembre 2017 à Aujourd'hui

Apprentie chargée des ressources humaines

ALLIANZ FRANCE

De Septembre 2017 à Aujourd'hui

Au sein de la Direction des Ressources Humaines des Business Units Finance, Investissement, Technique et Produits (~ 1200 collaborateurs) du groupe Allianz ; mes missions sont les suivantes :

• Participation au processus de recrutement :
Sourcing, tri de CV, rédaction d'annonces, gestion des annonces, entretiens de pré-qualification téléphonique, édition de tableaux de bords.

• Participation aux comités de carrière / people reviews
- rédaction de comptes rendus

• Gestion administrative du personnel
- établissement des contrats de travail (CDI), avenants au contrat de travail
- enregistrement des demandes de télétravail dans le logiciel de gestion RH
- suivi : titre de séjour, période d'essai
- enregistrement des demandes de mobilité
- disciplinaire
- établissement des dossiers de fin de contrat (rupture conventionnelle)

• Gestion RH des alternants du périmètre
- suivi des temps de travail et congés
- suivi des contrats et du projet professionnel (entretiens et reporting)

• Projets RH : refonte et amélioration de certains process.

• Support aux RRH sur des missions diverses : vie du salarié, campagnes RH diverses ...

outils mobilisés : pack office, SIRH (SAP, ADP), job boards

Chargée des ressources humaines (apprentissage)

ALLIANZ FRANCE

De Septembre 2017 à Aujourd'hui

Au sein de la Direction des Ressources Humaines des Business Units Finance, Investissement, Technique et Produits (~ 1200 collaborateurs) du groupe Allianz ; mes missions sont les suivantes :

• Gestion RH des alternants du périmètre
- suivi des temps de travail et congés
- suivi des contrats et du projet professionnel en mode projet (entretiens et reporting)

• Projets RH : planification et animation d'une réunion annuelle (79 participants), refonte et amélioration de certains process, conception, .

• Participation au processus de recrutement :
Sourcing, tri de CV, rédaction d'annonces, gestion des annonces, entretiens de pré-qualification téléphonique, édition de tableaux de bords.

• Participation aux comités de carrière / people reviews
- rédaction de comptes rendus

• Gestion administrative du personnel
- établissement des contrats de travail (CDI), avenants au contrat de travail
- enregistrement des demandes de télétravail dans le logiciel de gestion RH
- suivi : titre de séjour, période d'essai
- enregistrement des demandes de mobilité
- disciplinaire
- établissement des dossiers de fin de contrat (rupture conventionnelle)

• Support aux HR Business Partners sur des missions diverses : vie du salarié, campagnes RH diverses ...

outils mobilisés : pack office, SIRH (SAP, BO, ADP), job boards

Formation complémentaire

Master Gestion des Ressources Humaines

IAE Paris - Sorbonne Business School - Ressources Humaines et Responsabilité Sociale de l'Entreprise

2017 à 2019

Parcours officiels

Dauphine – Licence – Sciences de la société – 2017 – LICENCE Sciences Sociales

Langues

Anglais - Courant

Espagnol - Technique

Compétences

Ressources Humaines
Recrutement
Pack Office : Word, Excel, Power Point
Droit social
Economie
Gestion de projet RH

Centres d'intérêt

  • Ressources Humaines
  • Digital
  • Big Data
  • Société
  • Économie
  • Politique